Stejně jako jste udělal se svými dlouhodobými ambicemi, budete chtít, aby zvážila jak koncepční a operativní krátkodobé cíle. Při rozhodování o koncepčních krátkodobé cíle, přemýšlet o věci, které potřebují a chtějí, které může být dosaženo za pět let nebo méně
Zeptejte se sami sebe na otázky, jako jsou tyto:.
Některé příklady krátkodobých koncepčních cílů zahrnují získání větší odpovědnost v aktuální poloze, prosazování své vzdělání, aby se vám více kvalifikaci pro pozici chcete, nebo dokonce najít zdroj peněz na zaplacení školy. Pamatujte si, že vaše krátkodobé cíle by měly podporovat své dlouhodobé cíle, takže byste měli neustále porovnávat je, aby se ujistil, že se seřadí.
Poslední kus tohoto plánovacího procesu se vyvíjí vaše krátkodobá operativní cíle, které jsou specifické věci, které můžete udělat v krátkém časovém období, které vám pomohou dosáhnout nejen vaše krátkodobé koncepční ambice, ale všechny vaše dlouhodobé cíle stejně. Tyto typy cílů by mohly zahrnovat vztahující se na pěti různých vydavatelských společností na pozici vstupní úrovně, přičemž se počítačové učebně se dozvíte, jak vytvořit webové stránky nebo žádají o příležitost vést projekt v práci. Váš krátkodobý operační plán zahrnuje malé kroky, budete se zaměřují na dne na den. Bude sloužit jako měřítko pro svůj pokrok, vám pomohou zůstat motivovaný, jak si splnit a jít dlouhou cestu směrem k vám pomůže dosáhnout vašich dlouhodobou vizi kariéry.
Mluvili jsme o plánování proces - co si mám myslet o první a na co se zaměřit nyní - ale když přijde na skutečně pojmenování své cíle, jak se ujistit, že jsou realistické a že pracovat pro vás? Na další stránce se podíváme na několik způsobů, jak můžete zajistit, aby vaše cíle kariérní jsou realistické a co je nejdůležitější, dosažitelné.
Stanovení realistických profesních cílů
Když přijde na plánování vaší budoucnosti , " realistické " může znamenat spoustu věcí. V podstatě, stanovení realistických cílů znamená zvolení ty, které můžete skutečně dosáhnout. Máme jen tolik času, energie, zájem a nadání pro rozvoj našich profesní kariéry, a pokud jste nenastavili realistické cíle pro sebe, můžete mít pocit odradit. S cílem udržet váš kariérní vizi realistický, zvažte následující
