The Kids Are Alright
Jedním ze způsobů, inherentní tlak zapletený s zaměstnané mateřství projevuje je ve výši stresu setkal v daný den. Například, z roku 2005 z průzkumu Pew Research Center zjistil, že 40 procent pracovních maminky vždycky pocit, " spěchal " po celou dobu jejich každodenní rutiny [Zdroj: Pew Research Center]. Dvacet pět procent at-home maminky a pracovních tatínky, na druhou stranu, cítil neustále spěchali, ačkoli oba pracovní a nepracujících matek, vykazovaly vyšší míry stresu než muži v průzkumu. [Zdroj: Pew Research Center]
I přes tyto stopy, které pracující matky poprat s větším stresem, psychologický výzkum zjistil, že jsou subjektivně šťastnější než nezaměstnaných matek. Podle studie z University of North Carolina v Greensboro, matky s částečný úvazek si užil lepšího zdraví a nižší hladinu stresu, že jejich plný úvazek a nezaměstnaní protějšky [zdroj: Rochman]. Výzkum, publikovaný v prosinci 2011 v Journal of Family psychologie, rovněž uvedl, že práce na částečný úvazek maminky vykazují větší citlivost vůči svým dětem, podílet se na další školní funkce a podporovat další mimoškolní vzdělávání [zdroj: Rochman]. Leden 2012 Studijní z Rutgers University také zjistila, že flexibilní možnosti práce, jako je práce na dálku, korelují k rovnováze více naplňující pracovním a soukromým životem pro maminky [Zdroj: Alger a Crowley]. Tímto způsobem zapojení a autonomii mimo domov může umožnit částečný úvazek pracující matky, aby zůstali ve větší míře zapojeni uvnitř domu, a to bez přidaných požadavky plánu 9-to-5.
Na druhou stranu, je tu i částečný úvazek trest, že mnozí pracující matky setkávají. I když na pracovišti studie zjistily, že matky zejména dosáhnout 22 procent více 10 procent méně času ve srovnání se svými vrstevníky, nesou tíhu nižším statusem na částečný úvazek [zdroj: Pynchon]. Kromě nezaznamenává zdravotních výhod a placené volno, práce na částečný úvazek vydělá až o 60 procent nižší, než na plný úvazek identických pracovních míst [zdroj: Společný hospodářský výbor Většina zaměstnanců]. Možná, že zdraví je přínosem duševní dost bonus pro matk