The Small Business Program Options Health (SHOP) trh byl koncipován jako virtuální prostor, kde malé firmy vlastníci mohli nakupovat, porovnávat a kupovat zdravotní pojištění plány pro své zaměstnance. To se otevřelo v roce 2014, se některé státy vedou své vlastní obchody a federální vláda provozu zbytek. (Od července 2014, 17 federálních států a District of Columbia měl státem založené obchodů, a federální vláda na starosti ostatních 33 států [Zdroj: Zdravotnické záležitosti].) V plánu bylo začít s jedním velikosti -fits-všichni přístup, se zaměstnavateli výběrem jednoho plánu, který by fungoval pro všechny své zaměstnance. Pak by došlo k přechodu do výběru modelu zaměstnance, podobně jako na jednotlivé trhu na Healthcare.gov. Podle výběru zaměstnanců, dělníci budou moci vybrat z řady plánů na úrovni bronz, stříbro, zlato a platina, na základě množství pokrytí, nákladů na prémie a out-of-hotových výdajů.
Ale to Přechod hit několik úskalí. V dubnu 2013, ještě před obchody otevřely, ministerstvo zdravotnictví a amp; Human Services oznámila, že povinný výběr zaměstnanec by se spustit do roku 2015 a pak v květnu 2014, že termín dostal tlačil do roku 2016. Ke konci roku 2014, všichni státem řízených obchody již zavedla výběr zaměstnanců. Čtrnáct z federálně provozují obchody se očekávalo, že jej nabízet v roce 2015, se zbytkem spojující v roce 2016 [Zdroj: Zdravotnické záležitosti].
Zápis do Small Business zdravotní péče dani programu a používání shop byl pomalejší než se očekávalo na začátku, s kritiky tím, že zaměstnanec a platové pokyny pro jsou příliš úzké a vyloučit mnoho podniků, které by mohly těžit z programu. Pojistitelé v některých státech byly pomalu se zaregistrovat, taky, takže zaměstnavatelé nemají moc na výběr, když jste nakupování. Ale věci se očekává, že rozjet v roce 2016, kdy volba zaměstnanec je konečně povinná přes palubu.
Chcete-li se dozvědět více o světě reformy zdravotní péče a daňových úlev, podívejte se na odkazy na další straně. 
[1] [2]