Jsou sociální sítě dobrý pro produktivitu práce?

ila rozruch ve světě podnikání. A ne všichni zaměstnavatelé se shodují, že opakované návštěvy na Facebook a Twitter jsou dobré pro produktivitu. Jackson Lewis LLP, což právo zaměstnání kancelář, provedla průzkum více než 100 zaměstnavateli v metropolitní oblasti New Yorku ke shromažďování informací o tom, jak sociální sítě ovlivnila vztahy mezi šéfy a zaměstnanců. Studie zjistila, že 56 procent zaměstnavatelů sledována zaměstnance používání internetu během úředních hodin. Třicet osm procent zaměstnanců blokován od sociálních sítí, a 6 procent těchto zaměstnavatelů vystřelil zaměstnance pro používání sociálních sítí, když na hodinách [zdroj: HR Nástroje]. Jiný průzkum 200 manažerů lidských zdrojů zjistil, že jeden ze tří zaměstnavatelů myslíte, sociální sítě produktivitu pokles, a 25 procent blokovat veškerý přístup k sociálním sítím. [Zdroj: HR nástroje]

Kromě týkající se s tím, zda sociální Vytváření sítí je krade pozornost zaměstnanců, jsou zaměstnavatelé také kontroloval, co potenciální a současní zaměstnanci říkají o nich na těchto webových stránkách. Dvanáct procent zaměstnavatelů odhlásila online profil potenciálních zaměstnanců před nabídnout jim práci [zdroj: HR nástroje]. Stejný průzkum zjistil, že 16 procent z těchto zaměstnavatelů sledována sociálních sítí, aby viděli, co současní i bývalí zaměstnanci říkali o nich [zdroj: HR Nástroje]. Je zřejmé, že byste měli být vždy pozor na to, co říkáte o svého zaměstnavatele on-line. Například 13 členů Virgin Atlantic leteckých společností byly vypáleny pro sdílení ne-tak-lichotivé poznámky o jejich zaměstnavatele na Facebooku [zdroj: HR Nástroje]. Navíc, učitelé v Charlotte, NC, byly pozastaveny bez nároku na odměnu za připomínky, které přidaných na Facebooku o jejich studenty a školní čtvrť. [Zdroj: Charlotte Observer]

Ale pokud nejste vysílání až příliš upřímné poznámky o svého šéfa na vašich stránkách sociálních sítí, se za použití jednoho opravdu bránit svůj potenciál pro úspěch v práci? Je tohle všechno monitoring opravdu nezbytné - a co je důležitější, je to stojí za náklady? Společnosti utrácet miliony dolarů na software navržen tak, aby blokování sociálních sítí. Ale několik studií prokázalo, že osobní prohlížení webových stránek, můžeme zvýšit produktivitu a tím i zvýšit zisky.
Pros sociálních sítí při práci

Pokud vám šéf úlovky s Twitter na obrazovce, stačí mohl mít dobrý argument pro váš online gabbing. Řada studií navrhli, že sociální sítě jsou dobré pro produk