Procházet článek Jaké jsou nějaké efektivní komunikační nástroje pro udržení zaměstnanců v kontaktu s úřadem ? Jaké jsou některé efektivní komunikační nástroje pro udržení zaměstnanců v kontaktu s úřadem?
V roce 2004 zhruba 44 milionů amerických zaměstnanců se alespoň nějakou část své práce z domova [ref]. Jak zvýšil počet vzdálených pracovníků, zaměstnavatelé hlásili lepší morálku, zvýšenou produktivitu a snížení zmeškání práce z důvodu nemoci. Ale udržení vzdálené pracovníky v kontaktu se zbytkem své kanceláři, mohou představovat několik problémů.
Mnoho lidí používá e-mail jako hlavní metoda pro komunikaci se spolupracovníky. Odesílání e-mailů je velmi jednoduché a snadné, a lidé, kteří tráví hodně času u počítače mohou posílat zprávy s bez narušení jejich práci. Ale email postrádá několik signálů, které lidé používají, aby efektivně komunikovat, stejně jako výrazy tváře, tón hlasu a řeč těla. Jeho účinnost a neosobní přírody mohou také vést lidi říkat věci prostřednictvím e-mailu, že oni by nemohli říct osobně nebo po telefonu.
Z těchto důvodů, experti často naznačují, že lidé, kteří pracují z domova více spoléhat na telefonu než na e-mail. Lidé mohou dostat lépe po telefonu znají své spolupracovníky, a tón hlasu a dalších pěveckých narážky také telefon účinnější formou komunikace. Konferenční hovory jsou také dobrým nástrojem pro skupinových diskusí, plánování a valných hromad.
Web Conferencing udržuje vzdálené pracovníky v kontaktu s úřadem přes jak audio a vizuálními prostředky. Různé webové konference software a služeb jsou v současné době na trhu, a jejich vlastnosti se značně liší. Obecně platí, že firmy mohou zakoupit software a hostitele schůzky sami, nebo mohou využít hostingové služby. Pomocí programu konference web, mohou zaměstnavatelé vytvářet virtuální místností, ve kterých provádět v reálném čase školení, brainstormingu a jiná setkání.
Pro více informací o práci na dálku a webové konference, podívejte se, jak telekonference Works.